Статья посвящена анализу социально-экономических характеристик предпринимательской деятельности в условиях современного малого города. Приводятся данные комплексного социологического исследования, включающего анкетирование населения г. Тейково и интервью предпринимателей города. Делается вывод о понимании сути предпринимательства и оценках перспектив открытия собственного дела жителями города. Названы самые распространенные сферы предпринимательской деятельности в городе. Обнаружено, что жители города Тейково практически не знают о проекте «Бизнес в малых городах». Выявлены три главные типичные проблемы предпринимательства в малом городе с точки зрения его жителей: нехватка финансов, отсутствие уверенности в завтрашнем дне, недостаток цифровых технологий. Составлен социально-демографический портрет предпринимателя в г. Тейково. Выявлены цели ведения бизнеса, установлены ключевые функции и обозначена роль современного предпринимательства, с точки зрения действующих предпринимателей г. Тейково. Сделан вывод об основных проблемах, которые, по мнению предпринимателей, затрудняют ведение бизнеса в малом городе.
Статья посвящена изучению данных эмпирического исследования характеристик социального капитала (СК) и показателей увлеченностью трудом у женщин, ведущих трудовую деятельность в России.
В настоящее время женщины активно участвуют в социальных, экономических и политических процессах. Они включены в развитие экономической деятельности, часто оказываются у руля, создают бизнес, руководят компаниями. Однако до сих пор недостаточно изученным остается вопрос женского предпринимательства и вклада в него социального капитала. На подготовительном этапе был проведен теоретически анализ основных теорий социального капитала, особое внимание было уделено социально-психологическим характеристикам социального капитала женщин, включенных в трудовую деятельность, так же был рассмотрен потенциал социального капитала для предпринимательства. Опираясь на проведенный теоретический анализ, было проведено эмпирическое исследование о связи между социальным капиталом и увлеченностью трудом на примере 104 женщин, владеющих бизнесом или руководящих компанией по найму в России. В рамках эмпирического исследования были выявлены особенности социального капитала российских женщин в каждой группе. Доказано, что более высокие характеристики социального капитала, а также его связь с компонентами увлеченности трудом, у предпринимательниц выражены сильнее по сравнению с женщинами-руководителями, работающими по найму. Данные результаты расширяют представление о женском предпринимательстве и вносят вклад в развитие знаний о социальном капитале в контексте профессиональной деятельности.
В статье предлагается подход к выделению агентных в сфере труда и занятости студентов и выпускников вузов и анализируются различия между соответствующими группами с точки зрения их образовательного опыта (с акцентом на высшее образование) и благополучия. Для определения агентности, понимаемой как деятельность, связанная с проактивным воздействием на окружающие структуры, использовались вопросы о самоидентификации респондентами своего актуального трудового статуса, а также об опыте проектной работы на рабочем месте (для идентификации корпоративных предпринимателей). К агентным были отнесены те респонденты, которые указали в качестве основного источника дохода предпринимательство или самозанятость/фриланс (в силу объективной необходимости для соответствующих лиц формировать новую структуру в экономическом поле, включая выстраивание отношений с партнёрами и заказчиками, и самостоятельно обеспечивать её функционирование), а также корпоративные предприниматели (то есть корпоративные работники, имеющие опыт инициативной координации или лидерства проектов на рабочем месте). К лицам, не проявляющим в явном виде агентность на рынке труда, мы отнесли корпоративных работников без проектного опыта на основном месте работы; респондентов с частичной интеграцией в сферу труда и занятости (например, разовые подработки); респондентов вне рынка труда. Обнаружено, что для лиц в агентных позициях на рынке труда более характерна инициация изменений в образовательном процессе в вузе, а также участие в формальных и неформальных организациях на базе университета и в целом проактивное отношение к образовательной деятельности. Для них также характерны более высокие показатели благополучия. Данные находки указывают на важную роль вуза в становлении образовательно-профессиональных траекторий на фоне роста востребованности индивидуальной агентности в условиях повышенной изменчивости социальных структур (нео-структурации).
В статье предложен многокритериальный подход к процессу принятия управленческих решений в предпринимательских структурах, который является сложным явлением, поскольку основан на совокупности разнородных факторов и критериев. На основании разных критериев при принятии управленческих решений можно проводить оценку и сравнения действий в соответствии с четко определенной целью предпринимательских структур. Большинство многокритериальных подходов по принятия управленческих решений направлены на их поиск, на основании оптимального сочетания критериев, они формируют основной научный интерес для оценки многомерных показателей, связанных с концепцией устойчивого развития систем управления предпринимательскими структурами.
Процесс принятия управленческих решений подчеркивает существование сложных и конфликтных ситуаций, в которых выбор оптимального решения предпринимателем оказывается непростой задачей, поскольку часто возникает возможность перейти к подходу, основанному на одном критерии, тем самым скрывая учет сложности реальной ситуации и приводя к выбору удовлетворительного, но не оптимального управленческого решения.
Научная новизна работы заключается в разработке алгоритма многокритериального подход к процессу принятия управленческих решений в предпринимательских структурах, основанного на выявлении вероятных мер и наличии проблем в бизнес-среде; анализировании результатов по решениям, на базе сравнительного анализа; определении необходимых критериев; выборе и обработки данных. Практическая значимость научной статьи определила, что в зависимости от проблематики, которая присутствует в бизнес-среде и от оперативного уровня (решение, касающееся функционирования предпринимательской структуры) можно выделить следующие скрипты развития рассматриваемого подхода: скрипт единственного критерия, исключающий любую несопоставимость; скрипт, допускающий частичную несопоставимость действий; скрипт субъективного мнения, основанного на собственном опыте
В настоящее время анализ научной литературы свидетельствует о наличии значительного количества библиометрических исследований, посвященных женскому предпринимательству в мире. С появлением интернета и электронных библиотек стало намного проще собирать и анализировать данные о научных публикациях, включая исследования в этой области. Объем научной литературы постоянно увеличивается, и библиометрический анализ помогает исследователям ориентироваться в этом огромном объеме информации. Основное внимание уделяется анализу публикаций на английском языке в таких реферативных базах данных, как Web of Science и Scopus. Цель настоящего исследования состоит в изучении и оценке статей о женском предпринимательстве, опубликованных в базе данных РИНЦ, с применением методов библиометрического анализа. Объем выборки составляет 157 статей по данной тематике, опубликованных в РИНЦ в период с 1996 по 2023 год. Для достижения этой цели статьи были проанализированы с учетом временного интервала и языка публикации, количества цитирований, ведущих авторов, институтов и других сопутствующих факторов. Из основных результатов анализа можно выделить, что в качестве ведущих авторов в области женского предпринимательства выступают женщины; в среднем каждая статья получила примерно 3-4 цитаты; наибольшее количество публикаций о женском предпринимательстве вышло в 2020 году, в период пандемии. Результаты анализа показывают, что женское предпринимательство привлекает внимание отдельных исследователей. Выяснилось, что около 70% опубликованных статей были написаны одиночными авторами, что может указывать на то, что большинство исследований проводились и описывались индивидуальными исследователями, возможно, работающими независимо или сфокусированными на определенных аспектах данной темы.
Статья посвящена оценке результатов предпринимательской деятельности компании в условиях цифровизации. В условиях цифровизации осуществление предпринимательской деятельности имеет свои особенности от быстро изменяющейся окружающей среды до кратного роста количества информации с каждым днем, эффективно ориентироваться и управлять которой возможно только с помощью цифровых систем. Процесс адаптации к существующим условиям цифровизации является важной составляющей компании, позволяющий ей оставаться конкурентоспособной в цифровой бизнес-среде. В статье обзорно рассмотрены как типы информационных систем для цифровизации определенной части бизнеса, так и полноценные бизнес-операционные системы, позволяющие комплексно перенести свою компанию в цифровое пространство, также точечно рассмотрены и оценены существующие решения для бизнеса. Помимо полной цифровизации бизнеса, необходима и трансформация подходов к оценке результатов деятельности. Цель работы заключается в рассмотрении методов и способов оценки результатов предпринимательской деятельности компании в условиях цифровизации. При проработке статьи были использованы следующие материалы и методы: анализ, синтез и сравнение, контент-анализ научной литературы и аналитических публикаций в открытых источниках, посвященных обзору степени цифровизации в РФ, оценке результатов деятельности компании, формированию дашбордов, системам и методам цифровизации бизнеса. При выявлении потребностей бизнеса при работе с метриками компании дополнительно была изучена образовательная программа Высоцкий консалтинг, в том числе их внутренние курсы для подготовки консультантов, исследован опыт действующего бизнеса в фокусгруппе. Результатом работы является представление авторской позиции по основным направлениям цифровизации и автоматизации деятельности бизнеса, способам формирования, выявления и ведения показателей эффективности деятельности компании, выявлены потребности бизнеса в использовании цифровых инструментов и обозначены особенности, которые необходимо учитывать при выборе системы цифровизации для работы с показателями компании, предложено информационное обеспечение, решающее соответствующие задачи бизнеса.
В статье анализируются ключевые аспекты институциональных преобразований предпринимательской среды в контексте интеграции новых регионов в экономику Российской Федерации. Особое внимание уделяется роли формальных (законодательство, институты поддержки) и неформальных (культурные нормы, доверие) институтам. Выявляются ключевые факторы, влияющие на развитие предпринимательства в переходный период.
В статье на основе результатов социологического опроса представлены и охарактеризованы имеющиеся различия в группах предпринимателей и других социально-классовых групп Башкортостана по уровню жизни, образованию, социально-трудовым отношениям и др. Определены и рассмотрены потенциальные группы, ориентированные на предпринимательств, а также выявлены факторы нежелания местных жителей открывать свое дело
Рост числа зарегистрированных ИП тесно связан с активизацией работы организаций, деятельность которых направлена на оказание всевозможных мер поддержки СМСП. Такие организации не только получают прибыль, но и стимулируют развитие предпринимательства региона, что положительно сказывается на его экономической безопасности. Услуги, предоставляемые такими организациями, зачастую направлены на помощь в получении субсидий, грантов, кредитов, предоставление имущества в пользование, исполнение определенных работ и обучение конкретным видам деятельности. Крупнейшим представителем таких организаций в Иркутской области выступает Фонд Центр «Мой бизнес». Фонд оказывает большое количество услуг, направленных на поддержку и стимулирование деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства. В их число входит: обучение основам предпринимательской деятельности; консультации по различным вопросам, связанным с ведением бизнеса; помощь в получении субсидий и различных льгот; маркетинговые услуги; анализ рынка, как в пределах региона, так и при выходе на экспорт; оформление сайта и продвижение бренда в цифровой среде; предоставление рабочего пространства в коворкинг-центре; гарантийная деятельность путем предоставления поручительства при получении кредита в подавляющем большинстве банков Иркутской области и многое другое. Основной клиентской базой Фонда выступают индивидуальные предприниматели Иркутской области в целом и г. Иркутска в частности. Фонд регулярно оказывает широкий спектр услуг и спрос на эти услуги стабильно растет. Благодаря поддержке Центра «Мой бизнес» сотни ИП начинают и развивают свою деятельность, обеспечивая экономический рост региона и стимулируя укрепление его экономической безопасности. Фонд Центр «Мой бизнес» не является Иркутской организацией. Его филиалы расположены практически во всех субъектах Российской Федерации. Среди отделений Фонда в Сибирском федеральном округе Иркутский филиал занимает одну из лидирующих позиций. Местное отделение Фонда опережает подавляющее большинство аналогичных по округу в таких характеристиках, как капитализация (размер финансовых активов), количество выданных поручительств с начала деятельности, объем выданных поручительств с начала деятельности, регресс (возмещение убытков, понесенных в связи с исполнением Фондом обязательств), общая сумма выданных действующих поручительств, количество партнеров в лице банков и иных кредитных организаций и др. В рейтинге филиалов Фонда Центр «Мой бизнес» по количеству положительных показателей, в которых филиал имеет значение выше среднего, в 2025 г. Иркутский филиал занимает уверенное вторе место, уступая лишь филиалу Новосибирской области.
Статья посвящена проблеме формирования социального капитала у детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Отмечается важность наращивания социального капитала у изучаемой категории детей, поскольку социальный капитал у исследуемой категории детей может являться определенным ресурсом для успешной социальной адаптации. Рассмотрены понятия «социальный капитал», «социальная адаптация», «готовность к инновационному предпринимательству».
Методы исследования: анкетный опрос детей, экспертный опрос специалистов, работающих с такими детьми, корреляционный анализ, систематизация ответов экспертного опроса. Разработан диагностический инструментарий с авторским блоком для выявления готовности у детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей к инновационному предпринимательству.
Результат: выявлена совокупность характеристик искомой готовности, включающая: 1) наличие устойчивого хобби (увлечения); 2) способность обучать данному хобби сверстников; 3) способность управлять своими социальными контактами и отношениями в проектной деятельности.
Актуальность статьи связана с тем, что дальнейшая цифровизация бизнеса связана с качественным совершенствованием технологий бизнес-процессов за счет массового использования искусственного интеллекта, в том числе генеративного. Формируются принципиально новые источники данных, многократно увеличивается их объем, что не только усиливает роль процессов цифровизации в управлении компаниями, но и определяет востребованность перспективных технологий поддержки бизнеса и цифровых платформ. Цель работы – исследование применимости цифровых платформ и технологий поддержки российского бизнеса. Новизна исследования заключается в обосновании положения о том, что платформенный подход будет актуальным с совершенствованием функционально-технологической стороны цифровизации экономики, а развитие платформ концептуально будет составлять базис технологической поддержки бизнеса со стороны государства. В статье показано, что платформенный подход будет актуальным с совершенствованием функционально-технологической стороны цифровизации экономики, а развитие платформ концептуально будет составлять базис технологической поддержки бизнеса со стороны государства. Платформенные функции должны выполняться с помощью искусственного интеллекта, а будущее российской экономики и большинства ее отраслей будут определять технологии применимости искусственного интеллекта. Задача масштабирования использования цифровых технологий должна решаться с помощью мер государственной поддержки отдельных категорий бизнес-субъектов либо отдельных отраслей и территорий.
Актуальность статьи связана с тем, что доступность и уровень инвестиций в малый и средний бизнес остается недостаточным. Цель работы – исследование факторов, ограничивающих инвестиционную активность малого и среднего бизнеса в России, и их возможного преодоления. Новизна исследования состоит в концептуальной проработке направлений преодоления ограничений инвестиционной активности малого и среднего бизнеса в России, состоящей в дифференцированном нивелировании факторов, воздействующих на принятие инвестиционных решений по группам макроэкономических и внутренних (экономические, финансовые, производственно-коммерческие) факторов. Основными макроэкономическими факторами, определяющими склонность субъектов к инвестированию, выступает состояние нормативно-правовой базы, регулирующей инвестиционные процессы и волатильность общеэкономической ситуации. Финансовые факторы характеризуются ограниченностью собственных долгосрочных инвестиционных источников, высокой стоимостью коммерческого кредитования, сложностью механизма получения инвестиционных кредитов. Экономические факторы мы связываем с высоким уровнем внутренних инвестиционных рисков, а также низкой фондорентабельностью. Производственно-коммерческие факторы включают неудовлетворительное состояние материально-технической базы, низкий потребительский спрос на продукцию. По данным Росстата, с 2000 г. прослеживается динамика роста значимости всех ограничений, которые находятся на стабильном уровне с 2019 г. Для их преодоления требуется государственная поддержка инвестиционной активности экономических субъектов (особенно малого и среднего бизнеса) с доведением поддержки до уровня экономически развитых стран. Необходимо стимулирование инвестиций в высокотехнологичные объекты и стартапы, основанные на инновационных цифровых технологиях искусственного интеллекта, роботизации и др.