В статье проанализированы методы преодоления кризиса с помощью совершенствования системы управления и их применимости к условиям функционирования предприятий Луганской Народной Республики с использованием методов, лежащих в плоскости социально-психологического и социокультурного аспектов. Рассмотрены возможности применения таких методов для реализации различных подходов к совершенствованию системы управления в условиях кризиса. Выявлены причины сложившихся тенденций развития современного производства и управления, которые в общем виде представлены четырьмя основными. В рамках анализа таких причин были систематизированы следствия для системы управления. Систематизация факторов, оказывающих влияние на систему управления в современных условиях, позволила сделать вывод об их многообразии и взаимообусловленности.
Как известно, для выполнения своих функций государство должно располагать необходимыми денежными средствами. Во всей совокупности денежных средств, поступающих в распоряжение федеральных властей или властей субъекта Федерации, особую роль играет налоговая компонента. Взимание доходов в бюджет не просто обеспечивает финансовые потребности государства, но и оказывает существенное влияние на состояние производства, на социальную атмосферу, во многом определяет отношения между членами общества и органами власти. В целях раскрытия вопроса налогового прогнозирования и планирования в данной статье приведена уточненная классификация налогов, выделены неналоговые доходы как существенный источник пополнения бюджета, уточнен понятийный аппарат в области налогового прогнозирования и планирования, а также сформирована система целей бюджетно-налогового прогнозирования и планирования.