Статья: ОСОБЕННОСТИ СУБЪЕКТИВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ (2026)

Читать онлайн

В статье анализируются субъективные показатели профессиональной адаптации работников образования. Актуальность работы связана с рядом негативных тенденций, фиксируемых на российском рынке труда, а также высоким уровнем выбытия молодых педагогических работников из профессиональной сферы. В качестве эмпирической базы использованы материалы Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения Высшей школы экономики, позволяющие сравнивать образование с другими отраслями экономики, а также материалы серии глубинных интервью, проведенных автором. Полученные результаты демонстрируют общий высокий уровень удовлетворенности работников образования различными аспектами трудовой деятельности, на который серьезное влияние оказывают внешние социальные факторы. Более критичное отношение к оценке материального положения, оплаты труда и социального статуса наблюдается в крупных населенных пунктах с развитым рынком и труда и возможностью смены работы. Отмечено, что удовлетворенность взаимодействием в коллективе у работников образования в большей степени связана с возрастными особенностями и территориальным аспектом.

Ключевые фразы: профессиональная адаптация, УЧИТЕЛЯ, образование, субъективные характеристики адаптации, удовлетворенность трудовой деятельностью, российский мониторинг экономического положения и здоровья населения
Автор (ы): РОДАЧЕВ ВЛАДИСЛАВ АЛЕКСЕЕВИЧ (RODACHEV V. A.)
Журнал: ОБЩЕСТВО: СОЦИОЛОГИЯ, ПСИХОЛОГИЯ, ПЕДАГОГИКА

Предпросмотр статьи

Идентификаторы и классификаторы

SCI
Социология
УДК
316.444.5. Профессиональная мобильность
Для цитирования:
РОДАЧЕВ В. А. ОСОБЕННОСТИ СУБЪЕКТИВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ // ОБЩЕСТВО: СОЦИОЛОГИЯ, ПСИХОЛОГИЯ, ПЕДАГОГИКА. 2026. № 1
Текстовый фрагмент статьи
Будьте первым, кто начнет обсуждение

Если у вас возникли вопросы или появились предложения по содержанию статьи, пожалуйста, направляйте их в рамках данной темы.