В статье представлено исследование посвящённое определению конкурентных преимуществ молодёжи в условиях вызовов и возможностей, предоставляемых Индустрией 5.0. Было установлено влияние эволюции промышленных революций на характеристики управления человеческими ресурсами и конкурентоспособные качества молодёжи в рамках индустрий 1.0-5.0, а также выделена зависимость конкурентных компетенций, необходимых для трудоустройства людей в возрасте от 16 до 29 лет, от уровня цифровизации.
Идентификаторы и классификаторы
- SCI
- Экономика
Существует значительное несоответствие между навыками, сформированными существующей системой профессионального образования, и требованиями цифровой экономики. Эмпирические исследования указывают на сохраняющийся разрыв между содержанием учебных программ и реальными потребностями работодателей в таких областях, как искусственный интеллект, кибербезопасность и др.[3;10].
Список литературы
1. Бурмистров А. Н. Подготовка специалистов по управлению персоналом для сферы информационных технологий в цифровой экономике // Экономика и Индустрия 5.0 в условиях новой реальности (ИНПРОМ-2022): сб. тр. Всерос. науч.- практ. конф. с зарубежным участием. СПб.: Политех- Пресс, 2022. С. 766-769. EDN: DTWGBK
2. Борис О. А., Парахина В. Н., Устаев Р. М. [и др.] Влияние цифровизации и пандемии на занятость и бизнес-компетенции молодёжи // Актуальные направления научных исследований XXI века: теория и практика. 2021. Т. 9. № 3 (54). С. 79-91. EDN: QHEYEX
3. Дмитриев Я. В., Алябин И. А., Бровко Е. И., Двинина С. Ю., Демьянова О. В. Развитие цифровых навыков у студентов вузов: де-юре vs де-факто // Университетское управление: практика и анализ. 2021. № 2. С. 59-79. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/razvitie- tsifrovyh-navykov-u-studentov- vuzov-de-yure-vs-de-fakto (дата обращения: 24.05.2025). EDN: DFRBDU
4. Кочерга С. Ю. Трудоустройство молодёжи: особенности, проблемы, пути решения // Вестник экспертного совета. 2021. № 4 (27). С. 52-57. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/trudoustroystvo-molodezhi-osobennosti- problemy-puti-resheniya (дата обращения: 24.05.2025). EDN: HFLIOB
5. Лищук Е. Н. Проблемы развития цифровых навыков населения в российских регионах // Развитие социально- экономического, научно- технологического потенциала регионов как фактор укрепления позиции России в современном мире: материалы Всерос. науч.- практ. конф. с междунар. участием, посвящ. Десятилетию науки и технологий в Российской Федерации, Году молодёжи в Республике Хакасия, Абакан, 05-08 июля 2023 года; Хакасский науч.-иссл. институт языка, литературы и истории. Абакан: Хакасское кн. изд-во имени В. М. Торосова, 2023. С. 121-125. EDN: CAHDYS
6. Лясковская Е. А., Козлов В. В. Управление персоналом в цифровой экономике // Вестник ЮУрГУ. Серия: Экономика и менеджмент. 2018. № 3. С. 108-116. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie- personalom-vtsifrovoy- ekonomike (дата обращения: 24.05.2025).
7. Мезина Н. А., Студников П. Е., Шкарубо С. Н. Влияние промышленной революции на экономическое развитие страны. Путь от индустрии 1.0. К индустрии 5.0. // Bulletin Social- Economic and Humanitarian Research. 2024. № 22 (24). С. 46-53. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/vliyanie-promyshlennoy-revolyutsii-na-ekonomicheskoe- razvitie-strany-put-ot-industrii-1-0-k-industrii-5-0 ( дата обращения: 24.05.2025). EDN: MKCHII
8. Распопова А. Е. Конкурентоспособность выпускников региональных вузов на современном рынке труда молодёжи // Экономический рост: управление и организация: материалы Нац. науч.- практ. конф., посвящ. памяти проф. З. Н. Босчаевой, Элиста, 05 марта 2020 года. Элиста: Калмыцкий гос. ун-т имени Б. Б. Городовикова, 2020. EDN: QZJZSH
9. Розанова Н. М. Индустрия 5.0: золотой век или прыжок в темноту? // Вестник Института экономики Российской академии наук. 2023. № 6. С. 61-77. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/industriya-5-0-zolotoy-vek-ili-pryzhok-v-temnotu (дата обращения: 24.05.2025). EDN: JXQKBZ
10. Хоменко Е. Б., Борнякова Е. В. Цифровая экономика: новые компетенции и актуальные для современной молодёжи навыки // Вестник Удмуртского университета. Серия “Экономика и право”. 2022. № 1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovaya- ekonomika-novye- kompetentsii-i-aktualnye-dlya-sovremennoy- molodezhi-navyki ( дата обращения: 24.05.2025).
11. Хопина В. А. Развитие цифровых навыков населения в условиях цифровой экономики // Молодёжь и наука: шаг к успеху: сб. науч. ст. 4-й Всерос. науч. конф. перспективных разработок молодых учёных. Курск: Юго- Западный гос. ун-т, 2020. Т. 1. С. 188-190. EDN: BHXFBD
12. Широковских С. А. Адаптация системы управления человеческими ресурсами крупной компании к новым технологическим условиям промышленной революции “Industry 4.0” // Проблемы рыночной экономики. 2020. № 4. С. 165-173.
Выпуск
Другие статьи выпуска
Статья посвящена исследованию проблем в области лицензирования деятельности в области сбора, транспортирования, обработки, утилизации, обезвреживания и размещения отходов I-IV классов опасности. В содержании статьи разбирается алгоритм лицензирования и проблемы лицензирования, существующие в этой отрасли. В настоящее время для устранения выявленных проблем необходим систематизированных подход, такой как внесение изменений в нормативно-правовые акты, ужесточение мер противокоррупционной политики, также изменения в политике управленческих решений в сфере экологии.
Статья посвящена правовым рискам, связанным с использованием искусственного интеллекта (ИИ) на различных этапах отбора персонала - от планирования вакансии до оценки эффективности сотрудников. Особое внимание уделено защите персональных данных, недопущению дискриминации и проблемам прозрачности ИИ-решений. Проведён сравнительный анализ российского и зарубежного регулирования и предложены пути решения выявленных проблем.
Статья посвящена разработке модели управления, направленной на повышение производительности труда на предприятиях строительного комплекса региона. В ней анализируются ключевые факторы производительности труда, методы мотивации персонала и инструменты мониторинга, а также предлагаются конкретные механизмы внедрения и оценки результатов на основе KPI. Практическая значимость работы заключается в создании адаптируемого алгоритма оптимизации трудовых процессов, интегрированного в стратегическое и оперативное управление строительными проектами.
В статье рассматриваются вопросы развития аграрного туризма в условиях цифровой трансформации. Результаты исследования показывают, что развитие агротуризма на основе цифровых технологий может повысить конкурентоспособность и благосостояние сельских территорий, учитывая возможные экологические риски. Определены направления цифровизации аграрного туризма, требующие детального участия каждой из заинтересованных сторон. Разработанная концепция применения интеллектуальных цифровых платформ в аграрном туризме адаптирована к действительности сельской местности и обеспечивает высокую вовлеченность сельских жителей.
В статье рассмотрены правовые аспекты мотивации и стимулирования персонала розничного торгового предприятия, а также взаимосвязь между системой мотивации и стимулирования персонала и эффективностью деятельности розничного торгового предприятия как коммерческой организации, ключевым показателем которой, в силу гражданского законодательства, является получение прибыли. Специфика мотивации и стимулирования персонала раскрывается через необходимость соблюдения отраслевых норм трудового законодательства, в рамках которого определяются системы мотивации и стимулирования персонала, отражающиеся в локальных нормативных актах предприятий, а также через необходимость использования межотраслевого и междисциплинарного подходов в ходе достижения коммерческих целей.
Основной тезис статьи заключается в том, что взаимосвязь между удовлетворённостью работников и эффективностью работы предприятия становится ключевым элементом для достижения коммерческих целей. Успешная реализация политики мотивации и стимулирования требует учёта интересов обеих сторон: работодателей, стремящихся к максимизации прибыли, и сотрудников, заинтересованных в справедливом вознаграждении и условиях труда.
Представлены проблемы в сфере трудоустройства молодёжи, выявленные на основе анализа российского и международного рынка труда. Приведена трактовка понятия «конкуренто-способность молодёжи». Рассмотрен и систематизирован международный опыт решения проблем занятости молодёжи на рынке труда, рассмотрены различные группы мероприятий, реализованные в международной практике и направленные на повышение конкурентоспособности молодёжи. Выделены наиболее эффективные мероприятия.
Стратегическое планирование представляет собой важный инструмент для развития территориального общественного самоуправления, обеспечивая основу для устойчивого и гармоничного роста местных сообществ. В статье подтверждена гипотеза, основанная на том, что эффективное планирование способствует реализации инициатив, отражающих реальные потребности граждан, и позволяет строить более ответственные и прозрачные механизмы управления.
В статье исследуются современные проблемы деятельности ФССП. Существенное место в работе уделено вопросу возрастающей нагрузки на судебных приставов исполнителей. Доказана необходимость модернизации действующей системы ФССП. В статье даётся характеристика проблемы информационной открытости, обозначены ограничения для формирования положительного образа органов ФССП и должного уровня доверия граждан к данному институту. На основании анализа проблем определены основные векторы совершенствования и развития ФССП.
Статья посвящена анализу успешных региональных практик повышения конкурентоспособности молодёжи на рынке труда. Указываются причины высокого уровня безработицы среди молодых людей. Описываются возможные решения для повышения конкурентоспособности. На примере различных субъектов РФ рассматриваются эффективные механизмы реализации политики занятости на молодёжном рынке труда, включая профориентационные проекты, обучающие программы и поддержку предпринимательства. Данное исследование подготовлено при поддержке Фонда перспективных научных исследований ФГБОУ ВО «ЧелГУ», 2025 г.
Издательство
- Издательство
- ЧЕЛГУ
- Регион
- Россия, Челябинск
- Почтовый адрес
- 454001, Челябинская обл., г. Челябинск, ул. Братьев Кашириных, д.129
- Юр. адрес
- 454001, Челябинская обл, г Челябинск, Калининский р-н, ул Братьев Кашириных, д 129
- ФИО
- Таскаев Сергей Валерьевич (РЕКТОР)
- E-mail адрес
- rector@csu.ru
- Контактный телефон
- +7 (351) 7419767
- Сайт
- https://www.csu.ru/