В статье отражены основные тенденции формирования и развития кадрового потенциала региона в условиях цифровизации и развития инноваций на примере Челябинской области. Исследуется кадровый потенциал как фактор трансформации человеческого капитала региона. Особое внимание уделяется анализу и прогнозу кадровой потребности, дополнительной кадровой потребности и дисбалансу кадровой потребности в регионе в разрезе видов экономической деятельности, уровней образования и укрупненных групп специальностей в регионе.
Идентификаторы и классификаторы
- SCI
- Экономика
Общий дисбаланс кадровой потребности Челябинской области по нижеперечисленным видам экономической деятельности составил 10 103 человека.
Если у вас возникли вопросы или появились предложения по содержанию статьи, пожалуйста, направляйте их в рамках данной темы.
Список литературы
1. Аношин Е. А., Пугина Л. И. Кадровый потенциал региона как драйвер роста экономики будущего // Онтологические и социокультурные основания альтернативного проекта глобализации: сборник материалов международной научной онлайн-конференции. Екатеринбург: Изд-во УМЦ УПИ, 2021. С. 19-21. EDN: QOFNZB
2. Неживенко Е. А., Головихин С. А. Новые тенденции формирования кадровой потребности промышленного региона (на примере Челябинской области) // Вестник Челябинского государственного университета. 2022. №10 (456). С. 173-178. 10.47475/1994-2796-2021-11018. URL: https://journals.csu.ru/index.php/BulletinCSU/article/view/1029 (дата доступа: 15.10.2024). DOI: 10.47475/1994-2796-2021-11018.URL
3. Головихин С. А., Неживенко Е. А., Башарина О. В. Аналитический отчет о результатах прогнозирования потребности Челябинской области в кадрах на среднесрочную и долгосрочную перспективу. Челябинск: ЧИРПО, 2022.
4. Миграция населения Челябинской области // Челябинскстат. URL: https://74.rosstat.gov.ru/population (дата обращения: 23.09.2024).
5. ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (утв. Приказом Росстандарта от 31.01.2014 N 14-ст) (ред. от 03.04.2023) // Консультант: правовой сайт. URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_163320/(дата обращения: 2.10.2024).
6. 2ОК 009-2016. Общероссийский классификатор специальностей по образованию (принят и введен в действие Приказом Росстандарта от 08.12.2016 № 2007-ст) // Консультант: правовой сайт. URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_212200/(дата обращения: 11.09.2024).
7. Постановление Законодательного Собрания Челябинской области от 31.01.2019 № 1748 “О стратегии социально-экономического развития Челябинской области на период до 2035 года” // Гарант: правовой сайт. URL: https://base.garant.ru/19868061/(дата обращения: 11.10.2024).
8. Чебыкин И. А., Палкина М. В. Кадровый потенциал региона: понятие, оценка состояния, направления развития (на примере Кировской области) // Вестник Сургутского государственного университета. 2021. № 3 (33). С. 47-61. URL: 10.34822/2312-3419-2021-3-47-61 (дата обращения: 7.10.2024). DOI: 10.34822/2312-3419-2021-3-47-61( EDN: KBXXBY
Выпуск
Другие статьи выпуска
Рассмотрены понятие карьерного роста и виды карьер с их достоинствами и недостатками. Выявлено влияние корпоративной культуры на карьерный рост сотрудника. Предложен алгоритм формирования индивидуальной траектории карьеры сотрудника с учётом внешних цифровых факторов.
Статья посвящена вопросу дефицита кадров IT-сферы в государственных органах. В данной статье предпринята попытка раскрыть основные причины дефицита IT-специалистов. На основании анализа статистической информации, авторами предлагается комплекс мер по решению поставленной проблематики. Особое внимание уделяется направлениям деятельности по устранению дефицита кадров.
В статье на основе данных Росстата проведено исследование изменений в структуре промышленности России, федеральных округов и регионов. В отдельных регионах России обнаружены значимые сдвиги, произошедшие из-за усиления санкционных ограничений и активизации политики импортозамещения, а также наращивания спроса со стороны предприятий оборонно-промышленного комплекса и смежных к нему отраслей.
Выделены и обобщены характерные ошибки, возникающие на разных стадиях проекта, а также сгруппированы типовые организационно-экономические проблемы. Представлена графическая интерпретация данного анализа, предложены управленческие решения. Перечислены уже сложившиеся и новые тенденции развития методов проектной деятельности на предприятиях.
Цель данной научной статьи заключается в изучении и анализе роли системы миграционного учёта в противодействии террористической угрозе. С учётом большого числа террористических актов, связанных с перемещением иностранных граждан через границы, предотвращение и обнаружение таких проникновений становится неотъемлемой частью безопасности государств и разработать рекомендации по решению данной проблемы.
В статье отражены исторические аспекты развития налоговой системы и непосредственно налогов в качестве обязательных платежей в государственный бюджет. Налоги являются источником развития государства, что отражается на их значимости в экономических и политических системах. Рассматривается роль налогов и их видов на протяжении всей истории развития России, что отражено в представленном в статье хронологическом графе.
Закрепление единой системы публичной власти на конституциональном уровне - это мера, необходимая для актуализации принципов федеративного устройства Российской Федерации с учётом вызовов современности. Новый подход к организации управленческой практики на публичном уровне позволит актуализировать существующий инструментарий принятия управленческих решений. Институционализация - это необходимый процесс для интеграции публичной власти в современное государственное и муниципальное управление России. В статье производится анализ необходимости, этапов и перспектив институционализации единой системы публичной власти.
В статье рассматриваются проблемы взаимодействия государственных и муниципальных органов власти, рассмотрены принципы взаимодействия, конституционные основы, приведены различные подходы к решению выявленных проблем. Указаны звенья взаимодействия на уровне региональной власти и представлена классификация. Рассмотрена финансовая самостоятельность местного самоуправления и отмечено отсутствие правовой базы по взаимодействию государственной и муниципальной власти.
В статье рассматриваются существующие методы оценки инновационного развития стран, разработанные зарубежными и российскими организациями и исследователями, применимые к оценке в российских регионах. Проводится сравнительный анализ подходов к определению состава показателей и компонентов, характеризующих уровень развития инноваций в регионах.
Статистика статьи
Статистика просмотров за 2026 год.
Издательство
- Издательство
- ЧЕЛГУ
- Регион
- Россия, Челябинск
- Почтовый адрес
- 454001, Челябинская обл., г. Челябинск, ул. Братьев Кашириных, д.129
- Юр. адрес
- 454001, Челябинская обл, г Челябинск, Калининский р-н, ул Братьев Кашириных, д 129
- ФИО
- Таскаев Сергей Валерьевич (РЕКТОР)
- E-mail адрес
- rector@csu.ru
- Контактный телефон
- +7 (351) 7419767
- Сайт
- https://www.csu.ru/