Публикации автора

Актуальность оценки экономической модели функционирования организаций социальной сферы, действующих в различных институциональных секторах, обусловлена ростом конкуренции за ресурсы общественного сектора и соответствующим увеличением количества моделей перераспределения средств бюджетов и внебюджетных фондов для обеспечения ресурсами деятельности частных организаций. Данное обстоятельство предъявляет особые требования к организационным моделям оказания услуг социальной сферы и актуализирует вопросы исследования модели распределения ресурсов в организациях разных секторов экономики. Цель статьи заключается в разработке методических подходов к оценке экономической модели функционирования организации социальной сферы и их апробации на примере организаций социального обслуживания населения. В ходе проведения исследования была сформулирована и проверена научная гипотеза о существовании различий в функционировании организаций социальной сферы, относящихся к государственному и негосударственному секторам экономики. Информационная база исследования сформирована на основе данных о результатах деятельности 315 организаций, осуществляющих деятельность в области ухода за пенсионерами и инвалидами. Источниками информации послужили Официальный сайт для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях и сайт мониторинга деятельности компаний «СПАРК-Интерфакс». В результате проведенного исследования сформулирован вывод о более высоком объеме оказанных услуг и низких расходах на одного клиента у организаций, относящихся к государственному сектору экономики. Такая особенность обусловлена относительной массовостью обслуживания и низкими расходами на обеспечение стационарными помещениями, использованием тендерной системы закупок. По результатам анализа рекомендуется стимулирование укрупнения частных организаций социального обслуживания для создания эффектов, присутствующих в государственных учреждениях.

Существование цифровых разрывов значительно тормозит развитие платформенной модели в корпоративном секторе российской экономики, что не способствует активному проявлению положительных эффектов цифровизации. Недостаток методических и эмпирических работ, описывающих цифровые разрывы в корпоративном секторе экономики, не позволяет сформировать эффективные способы решения данной проблемы. Статья посвящена оценке цифровых разрывов, препятствующих становлению платформенной модели в корпоративном секторе национальной экономики. Методологическая база основывается на теории инноваций, концепции технологических укладов и концепции четвертой промышленной революции, которые обосновывают преимущества цифровизации и объясняют экономический рост с позиций технологического прогресса. Использован корреляционный анализ показателей, отражающих интенсивность применения организациями платформенных технологий и ряда других факторов. Информационную базу исследования составили данные НИУ ВШЭ об использовании в организациях программных средств и цифровых технологий за 2012–2022 гг. Результаты исследования показывают, что наибольшее значение для становления платформенной модели в корпоративном секторе экономики играет однородность цифровых технологий, используемых в отрасли. На втором месте по значимости стоит однородность в использовании программных средств, ориентированных на взаимодействие с партнерами, а также функционирование организаций в условиях доступа к широкополосному интернету. Полученные данные позволяют проводить диагностику становления платформенной модели путем описания цифровых и программных технологий, используемых потенциальными участниками цифровых платформ и бизнес-экосистем

Актуальность исследования уровня внедрения систем электронного документооборота в российских компаниях и определение ресурсных ограничений внедрения данных систем обусловлена необходимостью получения комплексных представлений об ограничениях развития российского бизнеса, в том числе в сфере информатизации бизнес-процессов. Цель статьи заключается в определении основных ресурсных ограничений использования систем электронного документооборота российскими компаниями. В качестве метода исследования использован анализ данных государственной статистики, касающейся обеспеченности российских предприятий программными средствами и персоналом в сфере IT. Результаты исследования показали, что ключевые ресурсные ограничения внедрения систем электронного документооборота заключаются в необходимости компенсации расходов на приобретение готовых решений в области электронного документооборота для организаций малого и среднего бизнеса, а также компенсации затрат на выпуск электронной цифровой подписи для всех типов организаций