Статья: МЕХАНИЗМЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ПРОДВИЖЕНИЯ ЛИЧНОГО БРЕНДА РУКОВОДИТЕЛЯ В ДЕЛОВОЙ СРЕДЕ

Скачать

В условиях усиления конкуренции, цифровизации бизнеса и персонализации управленческих практик особое значение приобретает личный бренд руководителя как стратегический ресурс повышения эффективности управленческой деятельности и укрепления корпоративной репутации. В статье раскрывается сущность личного бренда как многоуровневого и управляемого конструкта, исследуются теоретические основы его формирования, а также выделяются ключевые факторы, влияющие на восприятие бренда в деловой среде. Представлена поэтапная модель формирования личного бренда управленца, включающая элементы самопозиционирования, визуальной идентичности и цифрового присутствия. Особое внимание уделено механизмам продвижения личного бренда, таким как контент- маркетинг, публичная активность, сетевое взаимодействие и интеграция с корпоративным брендом. Делается вывод о необходимости системного подхода к управлению личным брендом как условию устойчивости и влияния руководителя в современной бизнес-среде.

Информация о документе

Формат документа: PDF
Кол-во страниц: 1 страница
Загрузил(а): Ромодан Юлия
Лицензия: —
Доступ: Всем

Информация о статье

ISSN: 2227-3891
EISSN: 2308-927X
Журнал: ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ: ПРОБЛЕМЫ, РЕШЕНИЯ
Год публикации: 2025
Автор(ы): Ромодан Ю. О.
Ключевые фразы: ЛИЧНЫЙ БРЕНД, руководитель, деловая среда, ЦИФРОВАЯ ИДЕНТИЧНОСТЬ, управленческая репутация, бренд- менеджмент
Каталог SCI: Экономика
УДК: 33. Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки
339.138. Маркетинг

Ранее вы смотрели (6)

01. Статья: НОРМАТИВНО-ПРАВОВАЯ БАЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛЫХ И СРЕДНИХ ПРЕДПРИЯТИЙ

02. Статья: Динамика накопления примесей в плазме стелларатора Л-2М

03. Статья: О чертé и чёрточке: из истории письменных знаков

04. Статья: СОЦИАЛЬНЫЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В УСЛОВИЯХ УДАЛЕННОЙ И ГИБКОЙ ЗАНЯТОСТИ

05. Статья: МОДЕЛИ ОЦЕНКИ И ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ МСП: ОПЫТ, СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ И ОСОБЕННОСТИ ВНЕДРЕНИЯ

06. Статья: АСПЕКТЫ ФОРМАЛИЗАЦИИ СИСТЕМЫ ИНТЕГРАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА

Все права на тексты и товарные знаки принадлежат их законным владельцам. Подробнее...

Сайт https://scinetwork.ru (далее – Сайт) представляет собой платформу, на которой пользователи самостоятельно добавляют и публикуют метаинформацию о материалах разных видов (названия, обложки, аннотации, данные об авторах и т.п.). Администрация Сайта не занимается самостоятельным сбором или первоначальной публикацией этих сведений.

Модерация контента

На Сайте действует постмодерация. Это означает, что материалы, добавляемые пользователями, становятся общедоступными сразу после публикации и проверяются Администрацией Сайта постфактум в разумные сроки.

Использование информации

Администрация Сайта не использует метаданные и обложки документов в коммерческих или рекламных целях для продвижения товаров или услуг и не заявляет о каких-либо правах на представленные объекты интеллектуальной собственности. Все права на документы и сопутствующие материалы принадлежат их законным правообладателям.

Отказ от гарантий

Администрация Сайта не гарантирует точность, полноту и достоверность метаинформации, размещенной пользователями, поскольку не осуществляет ее предварительную проверку.

Ответственность

Сайт носит исключительно информационно-справочный характер. Администрация Сайта не несет ответственности за содержание и достоверность информации, добавленной пользователями, а также за любые убытки, возникшие в связи с использованием или невозможностью использования Сайта и размещенной на нем информации.