ISSN 2949-4788
Язык: ru

Статья: ПРОШЛОЕ, НАСТОЯЩЕЕ И БУДУЩЕЕ РОССИИ ЧЕРЕЗ ПРИЗМУ РОССИЙСКОЙ МНОГОПАРТИЙНОСТИ: КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ (2025)

Читать онлайн

В статье анализируется кадровая политика российского государства в период плановой экономики и последующих социально-экономических и политических реформ в сравнении с системой управления в других государствах. Особо подчеркивается эффективность управления экономикой в советский период, когда существовала система подбора кадров. Впервые предлагается ввести механизм контроля за действующей властью, требования к ней и оценку ее эффективности. По мнению автора, одним из недостатков федеральной власти является ее низкий профессионализм, отсутствие в ней представителей академической науки. Для оценки эффективности существующей власти сравнивается транспортное обеспечение села в Советском Союзе и сегодня, уровень жизни жителей Чукотки и Аляски. По этой же причине возникают проблемы с модернизацией БАМа и всего Восточного полигона. Отмечается, что такая грандиозная стройка осуществляется без необходимого научного обоснования и целевой программы развития всей прилегающей территории. Сегодня перед Россией стоят сложные задачи вхождения в лидеры мировой экономики, которые могут быть решены только на основе баланса между федеральной законодательной и исполнительной властью в условиях реальной и конкурентной многопартийности и квалифицированного обсуждения наиболее важных социально-экономических приоритетов современной России.

Ключевые фразы: кадровая политика, МНОГОПАРТИЙНОСТЬ, ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ, профессионализм власти, критерии эффективности власти, конкурсность и представительность власти
Автор (ы): Тулохонов А.К.
Журнал: ВЕСТНИК УНИВЕРСИТЕТА МИРОВЫХ ЦИВИЛИЗАЦИЙ

Предпросмотр статьи

Идентификаторы и классификаторы

УДК
323.2. Отношения между народом и государством. Внутриполитическая деятельность (активность)
Префикс DOI
10.24412/2587-6236-2025-146-68-80
Для цитирования:
ТУЛОХОНОВ А.К. ПРОШЛОЕ, НАСТОЯЩЕЕ И БУДУЩЕЕ РОССИИ ЧЕРЕЗ ПРИЗМУ РОССИЙСКОЙ МНОГОПАРТИЙНОСТИ: КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ // ВЕСТНИК УНИВЕРСИТЕТА МИРОВЫХ ЦИВИЛИЗАЦИЙ. 2025. ТОМ 16, №1 (46)
Текстовый фрагмент статьи